Αξιολόγηση των Εσωτερικών δυνατοτήτων της Οργάνωσής σας

Πριν ξεκινήσουμε στο ταξίδι της εσωτερικής αναδιαμόρφωσης, θα θέλαμε να συμπληρώσετε την παρακάτω φόρμα αξιολόγησης. Στόχος της είναι να σας επιτρέψει να αναλύσετε την υφιστάμενη κατάσταση της οργάνωσής σας, να σας υπενθυμίσει όλες τις εσωτερικές πτυχές της και να σας βοηθήσει να παρατηρήσετε την πρόοδό της μετά την ολοκλήρωση του οδηγού.


1. Σε μια κλίμακα από το 1 έως το 10, αξιολογήστε την εμπειρία των υπαλλήλων/μελών της οργάνωσής σας σε επίπεδο οργάνωσης και διαχείρισης έργων - project management (ανεξάρτητα από το αν εργάζονται με σύμβαση αορίστου ή ορισμένου χρόνου, ή στα πλαίσια κάποιου συγκεκριμένου προγράμματος – project, ή αν εργάζονται χωρίς αμοιβή):

2. Διαθέτει η οργάνωσή σας συγκεκριμένο ετήσιο στρατηγικό σχεδιασμό;

3. Διαθέτει η οργάνωσή σας επίσημη διαχειριστική δομή;

4. ιαθέτει η οργάνωσή σας συγκεκριμένες διαδικασίες λήψης αποφάσεων;

5. Διαθέτει η οργάνωσή σας άτομο αρμόδιο για θέματα διαχείρισης;

6. Διαθέτει η οργάνωσή σας διοικητικό προσωπικό;

7. Διαθέτει η οργάνωσή σας εκπαιδευτή/ές;

8. Διαθέτει η οργάνωσή σας συγκεκριμένο πλαίσιο διαχείρισης προγράμματος – project management για όλα τα στάδια διαχείρισης (φάση έναρξης, σχεδιασμός, υλοποίηση, έλεγχος και αξιολόγηση):

9. Πόσα projects έχει υλοποιήσει μέχρι τώρα η οργάνωσή σας;

10. Ποια ήταν η ομάδα-στόχος –target group των προγραμμάτων που υλοποίησε η οργάνωσή σας; (επιτρέπονται πολλαπλές απαντήσεις):

11. Ποιους τομείς εργασίας αφορούσαν τα προγράμματα που έχει πραγματοποιήσει μέχρι τώρα η οργάνωσή σας; (επιτρέπονται πολλαπλές απαντήσεις):

12. Σε μια κλίμακα από το 1 έως το 10, αξιολογήστε την εμπειρία που διαθέτει η οργάνωσή σας σχετικά με ζητήματα αναζήτησης χρηματοδότησης από δωρητές/χορηγούς (ευρωπαϊκά όργανα, πρεσβείες, ιδρύματα, εταιρίες κλπ.):

13. Τι ύψους ήταν η χρηματοδότηση που έχει διασφαλίσει η οργάνωσή σας για την πραγματοποίηση ενός προγράμματος; (επιτρέπονται πολλαπλές απαντήσεις):

14. Σε μία κλίμακα από το 1 έως το 10, αξιολογήστε το επίπεδο δικτύωσης της οργάνωσής σας (συμμετοχή σε περιφερειακές και διεθνείς ομάδες και ενώσεις, δημιουργία κοινοπραξιών για την πραγματοποίηση προγραμμάτων, ικανότητα ίδρυσης και διατήρησης συνεργασιών)

15. Διαθέτει η οργάνωσή σας βάση δεδομένων των ενεργών εθελοντών της;

16. Πόσο συχνά συμμετέχουν ενεργά οι εθελοντές στις δράσεις της οργάνωσης

17. Πώς αξιοποιούνται οι εθελοντές στην οργάνωσή σας;

18. Σε μία κλίμακα από το ένα έως το 10, αξιολογήστε την εμπειρία της οργάνωσής σας στη διοργάνωση εκπαιδεύσεων/σεμιναρίων/συνεδρίων που διαρκούν λίγες ημέρες

19. Οι υπάλληλοι της οργάνωσής σας παραδίδουν αναφορές εργασίας;

20. Διαθέτει η οργάνωσή σας διαδικασίες «παράδοσης» σε περίπτωση αλλαγών που σχετίζονται με τη διαχείρισή της;

5%
Buy now
Ελληνικα